Acoso Durante el Embarazo

La ley de California proporciona algunas de las protecciones más fuertes en el lugar de trabajo de la nación, pero se necesita un abogado experimentado para ayudarlo a luchar por sus derechos.

¿Ha sido víctima de acoso en el embarazo en el trabajo en una posición actual o pasada? Si ha experimentado el acoso sobre el embarazo relacionado con el parto, la lactancia materna o las afecciones médicas relacionadas, entonces puede ser víctima del acoso sobre el embarazo y está protegido por las leyes federales.

Es ilegal acosar a una mujer debido al embarazo, el parto o una afección médica relacionada con el embarazo o el parto. El acoso es ilegal cuando es tan frecuente o severo que crea un ambiente de trabajo hostil u ofensivo o cuando resulta en una decisión de empleo adversa (como la víctima que está siendo despedida o degradada).

El acosador puede ser el supervisor de la víctima, un supervisor en otra área, un compañero de trabajo o alguien que no sea un empleado del empleador, como un cliente o cliente.

Nuestros abogados están dedicados a la representación de los empleados para todo tipo de acoso en el lugar de trabajo.